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| 名称 | 经济发达地区干部教育规律研究 |
| 索引号 | D630.3/20119 |
| 分类号 | D630.3 D630.3(人事管理) D630(国家机关工作与人事管理) D63(国家行政管理) D6(中国政治) D(政治、法律) |
| 作者 | 朱华仙、 |
| 出版社 | 北京 : 人民出版社, 2010 |
| ISBN | 978-7-01-008938-6 |
| 页数 | 271页 ; 21cm |
| 价格 | CNY25.00 |
| 标签 | |
| 简介 | |
| 注解 | 有书目 (第267-269页) 本书运用辩证的历史的研究和比较研究的方法, 坚持把研究干部教育规律与教育的一般规律相结合, 从经济发达地区的干部教育改革创新的历史背景和现实背景入手, 主要考察珠江三角洲与长江三角洲的干部教育, 特别是着眼于佛山市委党校干部教育培训工作的实践, 比较系统阐发了干部教育规律, 创新的背景, 对象与目标, 主要内容, 模式, 基础与保障, 学员管理, 发展思路等, 并借鉴西方主要国家公务员培训制度, 思考得失. |
书籍简介
《经济发达地区干部教育规律研究》就是对经济发达地区干部教育改革创新经验的总结和提升。它从经济发达地区的实际出发进行探索,主要考察了广东省特别是珠江三角洲地区的干部教育工作,重点关注佛山市的干部教育改革实践,研究怎样才能提高干部教育工作的水平,做到“联系实际创新路,加强培训求实效”。



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