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| 名称 | 卓越员工必备的18种精神 |
| 索引号 | F272.921/3 |
| 分类号 | F272.921 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
| 作者 | 成杰、 |
| 出版社 | 北京:中国华侨出版社,2012 |
| ISBN | 978-7-5113-1862-6 |
| 页数 | 212页 |
| 价格 | CNY29.80 |
| 标签 | 企业、职工、职场、 |
| 简介 | |
| 注解 | 本书主要内容包括: 爱岗敬业: 把职业当成事业 ; 忠于企业: 与公司命运与共 ; 明确目标: 你在为自己工作 ; 调整心态: 抱怨不如去改变等。 |
书籍简介
《卓越员工必备的18种精神》内容简介:从平凡的员工做到卓越,讲起来很容易,做起来却不那么容易,但是不去做,任何简单的事情都会更加难做。其实,要把工作做到卓越也不算太难,正如海尔集团董事长张瑞敏所说,把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。在这里张瑞敏所讲的“不简单”和“不平凡”其实就是卓越的最佳体现。如果你是一名企业员工,只要你按照《卓越员工必备的18种精神》为你提供的理念和方法,照此修炼,下一个成为卓越员工的人就是你!无论你走到哪里,不论在任何时候,你都会成为企业欢迎的人,你的职业生涯必将无限光明。



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