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| 名称 | 职业生涯开发与管理 |
| 索引号 | C913.2-43/4 |
| 分类号 | C913.2-43 C913.2(职业) C913(社会生活与社会问题) C91(社会学) C(社会科学总论) |
| 作者 | 张再生、 |
| 出版社 | 天津:南开大学出版社,2003 |
| ISBN | 7-310-01866-4 |
| 页数 | 335页 |
| 价格 | CNY16.00 |
| 标签 | 职业选择、教材、职业生涯、 |
| 简介 | 21世纪人力资源开发与管理系列教材 |
| 注解 | 本书以职业生涯发展的内在逻辑为主线,从个人与组织两个方面及个人与组织整合的角度,对职业生涯开发与管理的基本理论与方法进行了介绍。 |
书籍简介
《职业生涯开发与管理》是人力资源管理、MBA、劳动人事管理、劳动经济学等专业研究生、本科生培养中的一门十分重要的核心课程。在近年的教学实践中,笔者深感该领域的知识和技能对指导学生求职以及未来职业生涯发展都具有十分重要的作用,应当成为高校学生、公司职员、国家机关公务员等有关人员提高基本职业素养和技能,取得未来职业生涯成功必备的基础知识。本书以职业生涯发展的内在逻辑为主线,从个人与组织两个方面及个人与
书籍目录
前言
第一章绪论
本章学习要点
第一节人力资源管理新趋势
第二节职业生涯开发与管理的内涵与特征
第三节职业生涯开发与管理的角色
与对象



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