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| 名称 | 人员素质测评理论与方法 |
| 索引号 | C962/20125 |
| 分类号 | C962 C962(人才管理) C96(人才学) C(社会科学总论) |
| 作者 | 吴春华、 |
| 出版社 | 天津 : 天津教育出版社, 2011 |
| ISBN | 978-7-5309-6425-5 |
| 页数 | 389页 : 图 ; 23cm |
| 价格 | CNY38.50 |
| 标签 | |
| 简介 | |
| 注解 | 本书共十一章,内容包括:人员素质测评概述、历史上的人员素质测评、人员素质测评的标准化与量化、人员素质测评的程序与方法等。 普通高等教育“十一五”国家级规划教材 有书目 (第386-387页) |
书籍简介
《人员素质测评理论与方法》包括了:人员素质测评概述、历史上的人员素质测评、人员素质测评的标准化与量化、人员素质测评的程序与方法、心理测验、评价中心、人员素质测评的质量分析、人员素质测评报告、人员素质测评在实践中的发展等内容。



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