《劳动工程心理学》，本书共分为七章内容，分别为劳动工程心理学概论、劳动动作：动作与时间测量、脑力工作负荷与测量、劳动情绪：疲劳-倦怠-应激与压力管理、劳动认知：注意、警戒、情境意识和作业决策、安全事故的人因分析、人因可靠性分析。