大拱桥--暨南大学学生门户 » 图书馆 » 企业计划与经营决策(分类号：F272)(共4836本)
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新官上任 : 新任经理人工作指南0索取号：F272.91/200645 作者：滕宝红、行高民、 出版社：广州 : 广东经济出版社, 2005 |  |
绩效管理何以见绩效0索取号：F272.92/2006151 作者：杨序国、何稳根、 出版社：长沙 : 湖南科学技术出版社, 2006 |
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战略管理研究0索取号：F272/200615 作者：李玉刚、 出版社：上海 : 华东理工大学出版社, 2005 |  |
品牌测量与提升 : 从模型到执行 : from measurement model to implementation strategies0索取号：F272.3/200632 作者：王海忠、 出版社：北京 : 清华大学出版社, 2006 |
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全球顶尖公司的领导力实践 / (美) 罗伯特·甘多斯, 马克·埃弗龙著0索取号：F272.91/200637 作者：甘多斯、 R.、埃弗龙、 M.、刘斌、程静萍、 出版社：北京 : 高等教育出版社, 2004 |  |
招聘与选拔实务手册0索取号：F272.92/2006157.2 作者：吴志明、 出版社：北京 : 机械工业出版社, 2006 |
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管人用人禁忌660索取号：F272.92-49/20064 作者：柏宏军、 出版社：北京 : 人民邮电出版社, 2006 |  |
基于能力的人力资源管理 / (美) 保罗·格林著0索取号：F272.92/2006100 作者：格林、 P. C.、欧阳袖、 出版社：北京 : 高等教育出版社, 2004 |
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军事艺术与企业领导0索取号：F272.91/200647 作者：武更斌、 出版社：沈阳 : 白山出版社, 2005 |  |
绩效管理体系的设计与实施0索取号：F272.92/2006138 作者：朴愚、顾卫俊、 出版社：北京 : 电子工业出版社, 2006 |
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创业企业组织设计和人力资源管理0索取号：F272.9/200647 作者：陶莉、 出版社：北京 : 清华大学出版社, 2005 |  |
目标分解与绩效考核设计实务0索取号：F272.92/2006137 作者：尹隆森、孙宗虎、 出版社：北京 : 人民邮电出版社, 2006 |
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怎样做好主管统率下属0索取号：F272.91/200646 作者：罗峻才、 出版社：北京 : 科学出版社, 2006 |  |
团队就是竞争力 / (美) 约翰·C. 马克斯韦尔著0索取号：F272.9/200646 作者：马克斯韦尔、 J. C.、杨钐、 出版社：北京 : 中国社会科学出版社, 2006 |
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问责组织0索取号：F272.92/2006111 作者：马尔基亚、林芳芳、 出版社：北京 : 中国时代经济出版社, 2006 |  |
企业人力资源管理外包理论与方法0索取号：F272.92/2006121 作者：刘兵、郭彩云、 出版社：北京 : 中国经济出版社, 2006 |
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