关于召开引进人才工作会议的预通知

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学校各单位：
 
学校拟定于10月中下旬以后召开关于教研系列、实验系列人员人才引进会议。各单位上报拟引进人选应遵循以下几点原则：
一、本年度（2014年）内各单位上报的人员中本校毕业生的比例累计不超过10%。
二、各单位需严格按照2014年度所批指标数申报。
三、对于已提交过申请、但未获学校批准，且报同一岗位的申请人原则上单位不得再次上报。
四、各单位在申报进人岗位时，需结合学科建设与团队建设的需要，确定新引进人员的研究方向和拟纳入的团队，并确定新引进人员的指导教师。
五、如申请绿色通道聘任高级职称的人员，一般要求论文数量达到正常晋升的1.5倍，需提供两篇本人为第一作者或通讯作者的代表作和简历，并填写代表作送审封面（见附件4），申请绿色通道聘任高级职称人员相关材料只需电子版材料（含代表作、送审封面、个人简历，一式一份）发送我处人才工作办公室邮箱。
六、对符合《暨南大学人才引进实施办法》（2014〔34〕号）文件规定的拟引进人选，应按相应层次的科研经费、购房补贴（安家费）等相关待遇的申请，需在《暨南大学引进人员审批表》（见附件1）、《暨南大学拟引进人员评审推荐表》（见附件2）、《学院拟引进教研人员、实验系列人员信息汇总表》（见附件3）中相关地方注明。
七、根据《高层次人才引进绿色通道实施办法》（2014〔67〕号）的要求，对于符合《暨南大学人才引进实施办法》（2014〔34〕号）前四层次的高层次人才的进人材料，可以不受此时间限制，可以随时上报。
请各单位选定人选后，于10月24日（周五）之前将《暨南大学引进人员审批表》（《引进人员审批表》，见附件1，亦可在人事处网页下载）、《暨南大学拟引进人员评审推荐表》（见附件2）及相关材料（学院推荐意见、教育教学能力测试结果等），《学院拟引进教研人员、实验系列人员信息汇总表》（见附件3）、专家意见表（教学科研系列，附件5）或专家意见表（非教学科研系列，附件6）提交我处，以便我处提前做好相关安排。
以上材料均提供纸质材料和电子材料各一份，其中纸质材料经学院负责人签字盖章后，提交至我处人才工作办公室（行政楼722），电子版材料发至otalents@jnu.edu.cn。

附件1：暨南大学引进人员审批表.doc


附件2：暨南大学拟引进人员评审推荐表.doc


附件3：学院拟引进教研人员、实验系列人员信息汇总表.xls


附件4：送专家鉴定代表作封面.doc


附件5：专 家 意 见 表（教学科研系列）.doc


附件6：专 家 意 见 表（非教学科研系列）.doc

 
特此通知
                              人力资源开发与管理处
                                 2014年10月17日
 
作者：童锋