![]() |
|
| 名称 | 激励员工 |
| 索引号 | F272.92/21 |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
| 作者 | 赫勒、Heller、戴世荃、贡晔、 |
| 出版社 | 上海:上海科学技术出版社,2000 |
| ISBN | 7-5323-5413-X |
| 页数 | 71页 |
| 价格 | CNY15.00 |
| 标签 | 企业管理-激励、经管、 |
| 简介 | 管理技巧丛书 |
| 注解 | 本书介绍了如何从不同工作人员的需要出发,运用多种技巧和培训方式使他们满意自己的工作,达到鼓励他们的目的。 |
书籍简介
若想成功地激励员工,你要学习这些技巧:从掌握人们的基本需求以发挥员工的潜能,到激发个人创造力,以及奖励业绩。《激励员工》不仅教你增加产出、提高工作满意度,而且为你提供实用方法在不同场合下进行尝试。生动有力的提示帮助你处理实际工作中发生的情况,并掌握一流的激励技巧,构建一个富有成效、格调高雅、信息灵通的工作环境。
书籍目录
引言
一 分析激励因素
1 何谓激励?
2 识别需要
3 理解行为表现
二 加强激励机制
1 意见评估
2 成为一名优秀管理者
3 改进沟通
……
三 最大地发挥员工积极性
1 激励个人
2 激励团体
……
四 奖励业绩
1 识别卓越
2 通过变革激励员工
……
索引



粤公网安备 44030602003680号