大拱桥--暨南大学学生门户 » 图书馆 » 企业行政管理(分类号：F272.9)(共3462本)
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企业家行为 : 一种伦理规范分析0索取号：F272.91/200613 作者：彭忠益、左高山、 出版社：长沙 : 湖南人民出版社, 2004 |  |
赢在会用人 : 16则高效提升领导力的用人方法0索取号：F272.92/200614 作者：刘加福、 出版社：北京 : 中国纺织出版社, 2005 |
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酒和污水定律0索取号：F272.92/200634 作者：汪岩、 出版社：北京 : 中国纺织出版社, 2005 |  |
企业组织网络化发展0索取号：F272.9/200612 作者：张钢、 出版社：杭州 : 浙江大学出版社, 2005 |
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迈向学习型组织的十个步骤0索取号：F272.9/200614 作者：克兰、 P.、桑德斯、 B.、任晶晶、袁东明、 出版社：上海 : 上海三联书店, 2005 |  |
海象法则0索取号：F272.9-49/20061 作者：常青、 出版社：北京 : 中央编译出版社, 2005 |
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组织激励0索取号：F272.9/200615 作者：李小宁、 出版社：北京 : 北京大学出版社 : 北京航空航天大学出版社, 2005 |  |
人力资源管理实务0索取号：F272.92/20069 作者：顾沉珠、 出版社：上海 : 复旦大学出版社, 2005 |
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常青领导之道 : 25位顶尖商业领袖带给我们的启示 / 穆库尔·潘迪亚, 罗比·谢尔著0索取号：F272.91/200612 作者：潘迪亚、 M.、谢尔、 R.、 出版社：北京 : 中国人民大学出版社, 2005 |  |
人才测评实务0索取号：F272.92/200635 作者：张志红、朱冽烈、 出版社：北京 : 机械工业出版社, 2005 |
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组织人员配置 / (美) 赫伯特 G.赫尼曼, 蒂莫西 A.贾奇著0索取号：F272.9/20063 作者：赫尼曼、 H. G.、贾奇、 T. A.、王重鸣、陈学军、 出版社：北京 : 机械工业出版社, 2005 |  |
人力资源经理胜任素质模型0索取号：F272.92/200612 作者：国际人力资源管理研究院 (IHRI) 编委会、 出版社：北京 : 机械工业出版社, 2005 |
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人力经理日智0索取号：F272.92/20066 作者：{000000}建军、 出版社：北京 : 机械工业出版社, 2005 |  |
人品决定产品0索取号：F272.92/200625 作者：苏伟伦、刘登阁、 出版社：北京 : 经济科学出版社, 2005 |
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领导学0索取号：F272.91/200614 作者：顾宝炎、 出版社：北京 : 中国人民大学出版社, 2005 |  |
成就精英 : 优秀员工恪守的8种行动准则0索取号：F272.92/20068 作者：刘烨、 出版社：北京 : 中国财政经济出版社, 2005 |
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