大拱桥--暨南大学学生门户 » 图书馆 » 企业行政管理(分类号：F272.9)(共3462本)
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留驻核心员工 : 24种赢得人才战的策略 / (美) 利·布拉纳姆著0索取号：F272.92/20057 作者：布拉纳姆 L.、胡江波、连先、孙征、 出版社：北京 : 中国劳动社会保障出版社, 2004 |  |
猎人与猎狗 : 管与被管的技巧0索取号：F272.91/20055 作者：刘慧、 出版社：北京 : 中华工商联合出版社, 2004 |
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领导成功管理智略分析报告 : 企业做稳的管理圣经0索取号：F272.91/20056 作者：许强、 出版社：北京 : 中国华侨出版社, 2004 |  |
点悟总经理 : 目标 过程 条件0索取号：F272.91/200512 作者：安西林、 出版社：北京 : 经济日报出版社, 2004 |
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MBA领导学0索取号：F272.91/20053 作者：MBA哈佛大学中国课题研究组、 出版社：北京 : 中国长安出版社, 2003 |  |
企业人力资源诊断与治理0索取号：F272.92/200517 作者：高立法、马志芳、 出版社：北京 : 中国时代经济出版社, 2004 |
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如何设计企业内部管理制度0索取号：F272.9/20054 作者：石明芳、 出版社：北京 : 北京大学出版社, 2004 |  |
人员管理的创新实践0索取号：F272.92/200515 作者：董志强、 出版社：北京 : 中国经济出版社, 2004 |
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企业激励制度0索取号：F272.92/200522 作者：支晓强、蒋顺才、 出版社：北京 : 中国人民大学出版社, 2004 |  |
企业间人才争夺 : 理论与实践0索取号：F272.92/200516 作者：王端旭、 出版社：北京 : 北京大学出版社, 2004 |
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如何进行企业薪酬设计0索取号：F272.92/200511 作者：孙成军、 出版社：北京 : 北京大学出版社, 2004 |  |
绩效跃进 : 才能评鉴法的极致运用 : competency-based performance improvement : a strategy for organizational change0索取号：F272.92/200510 作者：杜柏伊斯、 大卫、李芳龄、 出版社：汕头 : 汕头大学出版社, 2003 |
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高效行为建设0索取号：F272.9/20055 作者：赵菊春、 出版社：北京 : 中国华侨出版社, 2004 |  |
比尔·蓋茨用人的11条准则0索取号：F272.92/200523 作者：宿春礼、李洁、 出版社：北京 : 石油工业出版社, 2004 |
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人力资源开发与管理0索取号：F272.92/200518 作者：赵曼、 出版社：北京 : 中国劳动社会保障出版社, 2002 |  |
高绩效领导力 / (美) 格雷厄姆·温特著 : creating, leading and living in a high performance world0索取号：F272.91/200514 作者：温特、范保群、 出版社：北京 : 机械工业出版社, 2004 |
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