大拱桥--暨南大学学生门户 » 图书馆 » 人事管理(分类号:F272.92)(共1875本)

分类依据:职工考核及升调等入此。

共振 : 让员工思想达成共识的秘密

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索取号:F272.921/20133
作者:包丰源、
出版社:北京 : 中华工商联合出版社, 2012

人力资源管理体系设计全案

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索取号:F272.92/201321
作者:李亚慧、
出版社:北京 : 人民邮电出版社, 2012

人力价值管理计量研究

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索取号:F272.92/201314
作者:张国初、
出版社:北京 : 社会科学文献出版社, 2012

工作不狠 职位不稳

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索取号:F272.921/20135
作者:高海友、
出版社:北京 : 人民邮电出版社, 2012

核心型人才

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索取号:F272.92/201318
作者:吕嵘、
出版社:北京 : 机械工业出版社, 2012

向员工要利润

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索取号:F272.92/201385
作者:郭鑫、
出版社:北京 : 中国社会出版社, 2012

培训部

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索取号:F272.92/20136
作者:杜方敏、
出版社:北京 : 机械工业出版社, 2012

人力资源部

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索取号:F272.92/20135
作者:刘亚萍、
出版社:北京 : 机械工业出版社, 2012

再造人力资源九大系统

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索取号:F272.92/20131
作者:冉斌、毛桥坡、蔡玲、
出版社:深圳 : 海天出版社, 2012

Managing a diverse workforce : learning activities

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索取号:F272.92/E20131.3
作者:
出版社:Thousand Oaks, Calif. : SAGE, c2011.

Performance management : a new approach for driving business results

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索取号:F272.92/E20133
作者:Pulakos、 Elaine Diane.、
出版社:Malden : Wiley-Blackwell, 2009.

Senior executive assessment : a key to responsible corporate governance

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索取号:F272.92/E20134
作者:Stamoulis、 Dean.、
出版社:Chichester : Wiley-Blackwell, 2009.

中文版Excel 2010人力资源管理必备手册

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索取号:F272.92-39/20131
作者:余慧娟、
出版社:北京 : 海洋出版社, 2012

组织创造力研究全书 / (美) 周京, 克里斯蒂娜·E. 莎莉主编

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索取号:F272.92/201052-2
作者:周京、莎莉、魏昕、
出版社:北京 : 北京大学出版社, 2012

战略人力资源管理

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索取号:F272.92/20133
作者:杨百寅、韩翼、
出版社:北京 : 清华大学出版社, 2012

绩效考核量化管理全案

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索取号:F272.92/200883.2
作者:孙宗虎、罗辉、
出版社:北京 : 人民邮电出版社, 2012
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